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社會保險局局長竟職演說競聘演講稿

社會保險局局長竟職演說競聘演講稿

更新時間:2020-11-06 10:34:01

競聘演講稿

以下是為您推薦的《社會保險局局長竟職演說競聘演講稿》,希望能對您的工作、學(xué)習(xí)、生活有幫助,歡迎閱讀參考!

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:    

大家上午好!    

“玄都觀里桃花開,前度劉郎今又來”。競職的演講臺,對我來說,并不陌生。十年前,我通過公選競爭走上了副局長領(lǐng)導(dǎo)崗位。我不能選擇出生的時間,但可以用人生的燦爛為時代增光添彩;我不能決定年齡的長度,但可以用加倍的奉獻拓展年齡的寬度。今天,我懷著這份對人生價值感悟的執(zhí)著與信念,帶著對社保事業(yè)的夢想與追求,再次走上這個毛遂自薦的講臺,競選我局新一任局長,接受大家的評判和組織的挑選,心中充滿了激動,充滿了感激,也充滿了誠懇的期待。激動的是我非常幸運,能兩次遇到組織上給我們提供的公平競職機會;感激的是歷屆領(lǐng)導(dǎo)對我的教育和培養(yǎng),是同志們多年來對我的關(guān)心和幫助;期待的是這次競職能得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們更多的信任、理解和支持!在此,我愿敞開心扉,給大家“坦白”我的工作簡歷,談?wù)勎乙偁庍@個職位的原因,挑起這付重擔的優(yōu)勢以及干好這份工作的思路。    

一、我的主要工作簡歷    

我是中共黨員,大學(xué)本科文化。1988 年 9 月通過招干考試邁入社保部門,歷任 征管股長、稽核股長、退管股長,并通過公選競爭,從2006年4月起任縣社保局副局長,20多年的社保生涯,多崗位的實踐,多角色的鍛煉,豐富了我的閱歷,裝點了我的人生,使我走向了成熟,工作能力得到了全面提升。    

    二、我要競爭這個職位的原因     

    一是出于順應(yīng)形勢的需要。當前社保工作正處在體制改革、職能調(diào)整的過渡時期,我局現(xiàn)任局長有新的安排,此時我參與下一屆局長職位的競爭是順勢而為,是想在我局激發(fā)一種奮發(fā)有為、敢于競爭的氛圍。競爭是活力之源,有競爭單位才有活力,事業(yè)才有希望,誰有能力誰上前,誰有本事誰挑頭。    

二是出于對選拔工作的認同。我要競爭這個職位,是想表達對組織上這次采取公平、公開、公正、擇優(yōu)挑選我局局長方式的堅定支持和衷心擁護,參與就是最好的態(tài)度。    

三是出于對社保工作的執(zhí)著。人生最大的幸運就是能按自己的愛好去選擇職業(yè)。我熱愛社保,志在社保,扎根社保,奉獻社保。20多個春秋冬夏一路走來,癡心不改,堅貞不渝。面對幾次到外系統(tǒng)發(fā)展的機會也均未為之所動,心甘情愿做 “永久牌”的“社保衛(wèi)士”。    

     

三、我要競爭這個職位的優(yōu)勢     

局長崗位,不僅僅是一種權(quán)利,更是一份沉甸甸的責任。我參與競爭的自信,來源于對全局工作的駕馭力、銳意進取的創(chuàng)新力、身先士卒的號召力、勇往直前的執(zhí)行力、以德服人的凝聚力和老當益壯的戰(zhàn)斗力。    

1.有統(tǒng)攬全局的駕馭力。多年來我始終把學(xué)習(xí)作為一種政治責任,一種精神追求,以工作帶學(xué)習(xí),以學(xué)習(xí)出工作,在學(xué)習(xí)中充電強能。20多年的學(xué)習(xí),20多年的歷練,20多年的積累,使我成了社保工作的內(nèi)行,政策水平快速提高,業(yè)務(wù)技能日益嫻熟,協(xié)調(diào)能力不斷增強,領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)明顯提升,管理經(jīng)驗更為豐富。增強了工作的時效性和預(yù)見性,服務(wù)大局、服務(wù)發(fā)展的主動性和創(chuàng)造性,練就了應(yīng)對復(fù)雜局面,解決疑難問題和處理突發(fā)事件的過硬本領(lǐng)。    

2.有銳意進取的創(chuàng)新力。創(chuàng)新是事業(yè)發(fā)展進步的內(nèi)在動力。在創(chuàng)新中求突破,在創(chuàng)新中求發(fā)展,這是我在工作中長期堅守的信條。通過理念創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、執(zhí)法創(chuàng)新,使我的分管工作能先人一步,快人一拍,贏得先機,走在人前。近年來,我分管的多項工作得到了社會各界的好評。    

  3.有身先士卒的號召力。“榜樣的力量是無窮的”,“領(lǐng)導(dǎo)的行動是無聲的號令”,“說給人聽不如做給人看”。擔任領(lǐng)導(dǎo)干部以來,我一貫堅持以身作則、率先垂范、干在實處,走在人前,凝聚了正能量,激發(fā)了號召力,形成了戰(zhàn)斗力,說話有人聽,做事有人幫,保證了政令暢通。    

4.有勇往直前的執(zhí)行力。我一貫奉行雷厲風(fēng)行、求真務(wù)實、親力親為的工作作風(fēng),咬住目標不撒手,不見成效不收兵。工作重質(zhì)量,講效率,敢于擔當,敢于負責,敢于較真,敢于挑頭,說了就干,定了就辦,干就干好,踏石留印,抓鐵有痕,作風(fēng)斗硬。凡是我經(jīng)手的事情,都能事事有回音,件件有落實。    

5.有以德服人的凝聚力。做官先做人,做人先立德。多年來,我特別注重自己良好的道德修養(yǎng)、政治修養(yǎng)和作風(fēng)修養(yǎng),嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己,做政治上的明白人,工作上的帶頭人,用權(quán)上的清白人,誠信上的實在人。良好的政治素質(zhì)和個人品行,使我贏得了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任與好評,在單位上有了一定的親和力,積累了較高的人氣。    

6.有老當益壯的戰(zhàn)斗力。老馬識途,輕車熟路。長時間在本系統(tǒng)工作,我知道上級要求什么,社會關(guān)注什么,職工需要什么。知道工作的著力點,知道從哪里下手。“老驥自知夕陽短,不用揚鞭自奮蹄”。與年輕人相比,我更有時不我待、只爭朝夕、忘我奉獻的緊迫感、責任感和使命感,工作起來會更有勇往直前的沖擊力和爆發(fā)力。“捧著一顆心來,不帶半根草去”,我追求的只有無私的奉獻和付出。    

 20多年的難忘歲月,我在社保找到了人生的坐標,找到了實現(xiàn)人生價值的戰(zhàn)場。我與幾任領(lǐng)導(dǎo)團結(jié)協(xié)作、同心同德,在配角位置上留下了拼搏的身影!我也與幾茬社保人朝夕相處,同舟共濟,在分管工作的主角位置上留下了奮斗的足跡!那么我的下一個目標就是在社保工作的更高位置上刻滿挑戰(zhàn)的烙印!以往歲月,我把美好青春獻給了社保;未來征程,我愿用忠誠和執(zhí)著去譜寫新的篇章。    

四、干好這份工作的思路    

     如果能夠得到各位領(lǐng)導(dǎo)和大家的信任與支持,使我有幸走上本縣社保局長的工作崗位,我將懷揣承諾,不負重托,不辱使命,在縣委政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在上級主管部門的大力支持和精心指導(dǎo)下,在我局歷任領(lǐng)導(dǎo)奠定的工作基礎(chǔ)上,以科學(xué)發(fā)展觀為總攬,以服務(wù)發(fā)展為目標,以征繳擴面為重點,以政策宣傳為載體,以隊伍建設(shè)為抓手,用熱忱和奉獻、用智慧和忠誠,全力打造“惠民社保”、“法治社保”、“陽光社保”、“效能社保”、“廉潔社保”、“和諧社保”。    

1.把征繳擴面作為“第一要務(wù)”。集合群眾參保合力,提高社保貢獻率,全力打造“惠民社保”。采取政策驅(qū)動,宣傳發(fā)動,管理推動,服務(wù)拉動,典型帶動,真情感動等方法,努力擴大參保范圍。大力實施上門催收,監(jiān)察促收,政府督收,審計核收,法院追收等辦法,全面清除征收死角。    

2.把基金監(jiān)管作為“第一責任”。創(chuàng)造良好執(zhí)法環(huán)境,提高執(zhí)法到位率,全力打造“法制社保”。全面落實政策執(zhí)行“剛性化”、業(yè)務(wù)票據(jù)“臺賬化”、基金收支“無幣化”、實地稽核“常態(tài)化”、內(nèi)查內(nèi)審“常年化”、三方對賬“制度化”、接受監(jiān)督“主動化”的“七化管理”辦法,確保社保基金的絕對安全。    

3.把公開透明作為“第一要求”。開門辦事履職,提高群眾知曉率,全力打造“陽光社保”。加強與群眾的聯(lián)系互動。主動接受群眾的監(jiān)督。督促落實政務(wù)、所務(wù)公開各項制度,通過規(guī)范上墻、上欄、上桌、上網(wǎng),實行內(nèi)務(wù)公開、財務(wù)公開、黨務(wù)公開、登記事項查詢公開、維權(quán)申(投)訴程序公開,切實保障基層群眾的知情權(quán)。搭建起群眾了解社保、理解社保、支持社保的橋梁。    

4.把群眾呼聲作為“第一信號”。強化責任追究,提升隊伍素質(zhì),提高工作效率,全力打造“效能社保”,廣泛開展服務(wù)標兵競賽活動,斗硬解決服務(wù)意識不強、經(jīng)辦業(yè)務(wù)不熟、服務(wù)態(tài)度不好的問題;以“學(xué)、亮、比”為抓手,大力開展亮標準、亮身份、亮承諾“三亮”活動,主動接受群眾監(jiān)督;深入開展比技能、比作風(fēng)、比業(yè)績“三比”活動,努力爭強干部職工愛崗敬業(yè)的自覺性和主動性,努力提高社保隊伍的執(zhí)行力。    

5.把清正廉潔作為“第一素質(zhì)”。錘煉道德修養(yǎng),強化紀律約束,全力打造“廉潔社保”。建立完善內(nèi)部各項管理制度,堅持用制度管理人、約束人、激勵人,努力形成行風(fēng)建設(shè)長效機制。開展豐富多彩的宣傳教育活動,加強廉政從政教育談話、任職前廉政談話;深化社保廉政文化氛圍,使干部職工時刻接受社保廉政文化啟迪和熏陶,自覺規(guī)范從政行為,提高青年辦事的自覺性。    

6.把隊伍建設(shè)作為“第一抓手”。抓住班子求合力,扭住隊伍練內(nèi)功,全力打造“和諧社保”。帶出一個學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新性、服務(wù)型、廉潔型的領(lǐng)導(dǎo)班子,造就一支素質(zhì)一流、拼搏奉獻、充滿朝氣、合力和諧的干部職工隊伍。真正做到思想同心、目標同向、行動同步、工作同力、榮譽同享,形成整體合力,促進隊伍和諧。    

因為山高,我學(xué)會了攀登;因為路長,我學(xué)會了奔跑;因為熱愛,我走上了社保;因為執(zhí)著,我會追求卓越。古希臘力學(xué)家阿基米德說過:給我一個支點,我能撬動整個地球。我要說的是,給我一個舞臺,我能還你一個精彩。說句心里話,作為這次競爭的參與者,我希望獲得成功,但也絕不回避失敗。因為,我得到了一個機會,經(jīng)受了一次考驗,享受了一份快樂!無論成功與否,我都會在今后的崗位上,一如既往,忘我工作,為社保事業(yè)作出新的更大的貢獻!    

我的演講到此結(jié)束!    

謝謝大家!                 

                                                                                     2016年4月26日    

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