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縣級(jí)敬老院建設(shè)管理交流發(fā)言

縣級(jí)敬老院建設(shè)管理交流發(fā)言

更新時(shí)間:2021-03-25 14:04:24

發(fā)言稿

以下是為您推薦的《縣級(jí)敬老院建設(shè)管理交流發(fā)言》,希望能對(duì)您的工作、學(xué)習(xí)、生活有幫助,歡迎閱讀參考!

縣級(jí)敬老院建設(shè)管理交流發(fā)言第1篇

我縣敬老院始建于XXXX, 多年來(lái),在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和省民政廳、市民政局的大力扶持下,在全體工作人員兢兢業(yè)業(yè)的努力下, 縣敬老院從無(wú)到有、規(guī)模從小到大、檔次從低到高,不斷做出新的發(fā)展跨越。

總結(jié)我縣敬老院的發(fā)展經(jīng)驗(yàn),主要有如下三點(diǎn)。

一、狠抓基礎(chǔ)建設(shè),上甲級(jí)規(guī)模

目前敬老院于 年6月開(kāi)工,11月竣工,12月13日正式遷入使用。占地面積4540.5平方米,建筑面積1714平方米,總投資450萬(wàn)元。新建敬老院距仁愛(ài)醫(yī)院200米,距縣醫(yī)院500米,距南山公園200米,距萬(wàn)正商廈100米,選址科學(xué),位置優(yōu)越,老人就醫(yī)、休閑、購(gòu)物都十分方便。而且獨(dú)門獨(dú)院,遠(yuǎn)離鬧市,安全安靜,環(huán)境幽雅,生活舒適。樓前碧草成蔭、綠樹(shù)成行,樓內(nèi)盆景芬芳、花香四溢,是一所名副其實(shí)的集餐飲、住宿、醫(yī)療、休閑、娛樂(lè)、保健、養(yǎng)老于一體的花園式甲級(jí)敬老院。

新建敬老院完全按甲級(jí)敬老院的標(biāo)準(zhǔn)修建,建有2人一間的標(biāo)準(zhǔn)房間20間,共40個(gè)床位,現(xiàn)贍養(yǎng)托老休養(yǎng)人員20人,其中優(yōu)撫對(duì)象18人,含參加過(guò)解放戰(zhàn)爭(zhēng)的8人,參加過(guò)抗美援朝戰(zhàn)爭(zhēng)的7人,退役義務(wù)兵3人;社會(huì)自費(fèi)寄養(yǎng)人員2人。最高年齡89歲,最低年齡55歲,老人平均年齡81.2歲。樓梯左側(cè)全部配備不銹鋼扶手,暖氣上配有暖氣罩;樓內(nèi)設(shè)有棋牌活動(dòng)室一間,健身房一間,配有跑步機(jī)、棋牌及高清液晶大彩電;樓內(nèi)配有高標(biāo)準(zhǔn)的廚房、餐廳。廚具一律不銹鋼制作、自動(dòng)化設(shè)備,配有餐具消毒柜一個(gè),八層餐具放置柜一個(gè),保鮮大冰柜一臺(tái),廚房還配置了蔬菜架、米面架,蔬菜、調(diào)料、米面等食用物品分類擺放得整整齊齊;樓內(nèi)另有醫(yī)務(wù)室、飲水間等服務(wù)設(shè)施;老人房間室內(nèi)配有沙發(fā)、數(shù)字電視、衛(wèi)生間、太陽(yáng)能洗浴、報(bào)警呼叫機(jī)等高檔設(shè)備;老人房間貼有所住院民簡(jiǎn)歷和《院民規(guī)約》,為每位老人建立好健康檔案;老人房間、辦公室、會(huì)議室、健身房全部擁有牡丹、茉莉等鮮花盆景。室外建有美觀的鐵藝圍欄,配有適合老年人健身活動(dòng)的體育器材,還設(shè)有躺椅可供老人們休息和日光浴。室內(nèi)健身房設(shè)備、棋牌活動(dòng)室、室外活動(dòng)器材都做到及時(shí)維修、更新,盡量滿足老人們的活動(dòng)娛樂(lè)需求。

敬老院配備工作人員6名,其中院長(zhǎng)一名,會(huì)計(jì)、出納、衛(wèi)生員兼服務(wù)人員3名,專業(yè)炊事員2名。設(shè)有黨支部,有黨員5名,其中院民黨員4名,院長(zhǎng)兼黨支部書(shū)記。

二、狠抓科學(xué)管理,上一流水平

一抓制度管理。建院以來(lái),不斷規(guī)范和完善規(guī)章制度,進(jìn)一步強(qiáng)化內(nèi)部管理,切實(shí)為老人創(chuàng)造溫馨舒適的生活環(huán)境。先后制定和完善了《院民規(guī)約》、《院長(zhǎng)職責(zé)》、《財(cái)務(wù)民主理財(cái)制度》、《服務(wù)員職責(zé)》、《衛(wèi)生制度》、《衛(wèi)生員職責(zé)》、《后勤管理制度》、《伙食委員會(huì)管理制度》、《炊事員職責(zé)》、《室內(nèi)外健身活動(dòng)及器材管理制度》等十項(xiàng)規(guī)章制度,并按時(shí)組織工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)、落實(shí),制度全部上墻。做到用制度約束人、用制度管理人、用制度規(guī)范人。二抓服務(wù)人員管理。一是思想境界上抓提高,我們經(jīng)常組織工作人員學(xué)習(xí)兄弟敬老院先進(jìn)的服務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),牢固樹(shù)立“優(yōu)質(zhì)服務(wù)、院民至上”的服務(wù)宗旨,樹(shù)立“老人就是父母”的服務(wù)意識(shí),培養(yǎng)“替天下兒女盡孝、幫千家萬(wàn)戶分憂、為和諧社會(huì)添彩”的高尚情操,結(jié)合學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀和開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”暨“提升能力、提升標(biāo)準(zhǔn)、提升效率”活動(dòng),進(jìn)一步強(qiáng)化工作人員樂(lè)業(yè)奉獻(xiàn)意識(shí),發(fā)揚(yáng)我國(guó)尊老敬老的優(yōu)良傳統(tǒng)。通過(guò)開(kāi)展“我為老人洗洗澡”、“為老人過(guò)生日”、“重陽(yáng)敬老”等系列活動(dòng),切實(shí)提高了工作人員的思想境界。二是業(yè)務(wù)能力上抓提高,為了不斷提高餐飲質(zhì)量,我們不斷地對(duì)炊事人員進(jìn)行烹飪技術(shù)培訓(xùn),并要求他們自學(xué)食譜,爭(zhēng)取在烹飪技術(shù)上精益求精;對(duì)衛(wèi)生醫(yī)護(hù)人員,要求她們掌握必備的護(hù)理技術(shù),做好衛(wèi)生保潔工作,提高服務(wù)水平。三是具體工作上抓提高,要求所有服務(wù)人員樹(shù)立“追求品質(zhì)、注重細(xì)節(jié)”的工作理念。認(rèn)認(rèn)真真做好每一項(xiàng)常規(guī)工作,每天擦好墻角、拖好地面、做好餐具的消毒、搞好廚房的衛(wèi)生,洗好老人的床單被褥內(nèi)衣外衣、做好房間的通風(fēng)消毒、防控流感病毒的傳播,力求保質(zhì)保量地把平凡的工作做到不平凡。值班人員每天早晚至少進(jìn)老人房間各問(wèn)候一次,看看老人是否全部在公寓,是否有身體不適或有需要幫忙等情況,真正像親生兒女一樣做到了晨省昏定。三抓院民特色管理。選舉成立院民委員會(huì)及伙食委員會(huì),達(dá)到老人民主自治管理;設(shè)立敬老榜,介紹每一位老人的英雄事跡,讓他們時(shí)刻產(chǎn)生榮譽(yù)感,自勵(lì)勵(lì)人,見(jiàn)賢思齊,培養(yǎng)高尚的道德情操;建立學(xué)習(xí)制度,定期組織老人讀報(bào)紙,看電視,學(xué)習(xí)時(shí)事政治,關(guān)心國(guó)家大事;組織老人到縣城、公園觀光,讓老人體味家鄉(xiāng)飛速發(fā)展的新變化;經(jīng)常組織象棋、麻將、健身等娛樂(lè)活動(dòng),豐富老人的文化生活。

三、 狠抓精細(xì)服務(wù),上優(yōu)質(zhì)檔次

在服務(wù)方面,全體服務(wù)人員全面貫徹“以人為本”的核心理念,堅(jiān)持“優(yōu)質(zhì)服務(wù)、院民至上”的服務(wù)宗旨,樹(shù)立“老人就是父母”的服務(wù)意識(shí)。以“一切為了院民、為了院民一切、為了一切院民”作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。借鑒并推廣了XX房山敬老院“四勤、四多、三個(gè)一點(diǎn)”的服務(wù)模式。即要求工作人員做到“眼勤、嘴勤、腿勤、手勤;多看老人有什么困難,多想老人需要什么樣的服務(wù),多聽(tīng)老人的心聲,多做老人高興滿意的事;把老人的事情想得遠(yuǎn)一點(diǎn),深一點(diǎn),全面一點(diǎn)” ,千方百計(jì)地為老人服好務(wù)。我們做到了四管齊下。日常生活。全體院民由敬老院統(tǒng)一定做草綠色軍用服裝兩套、老人鞋兩雙,每年春節(jié)前從頭到腳全部更新,換季衣物統(tǒng)一另添。服務(wù)人員一周為老人們清洗一次內(nèi)衣,十天洗一次外衣,半個(gè)月清洗一次床單、被罩;由工作人員幫助老人們一周洗一次澡,耐心為老人們調(diào)水、搓背;定期請(qǐng)理發(fā)師來(lái)院中為老人們精心理發(fā)。對(duì)生活自理有困難的老人我們更是始終精心護(hù)理,不厭煩、不懈怠。比如段文山老人患有輕微的老年癡呆癥,出去就找不到自己的宿舍。我院服務(wù)人員對(duì)他格外關(guān)照,發(fā)現(xiàn)不來(lái)食堂吃飯,就主動(dòng)盛好送至床前,有空就帶他出來(lái)轉(zhuǎn)轉(zhuǎn),休閑完再送回宿舍,經(jīng)常幫他買日用品。醫(yī)療保健。為每個(gè)老人建好醫(yī)療檔案,定期為老人們進(jìn)行體檢。老人們偶染小病由服務(wù)人員請(qǐng)醫(yī)生來(lái)院診治,開(kāi)方配藥后在醫(yī)務(wù)室調(diào)養(yǎng)、治療;嚴(yán)重病癥者確保第一時(shí)間送到定點(diǎn)醫(yī)院( 縣醫(yī)院)治療,上下車、上下樓全是服務(wù)人員細(xì)心攙扶、背送。切實(shí)做到“小病不出院,大病不耽擱”。平時(shí)服務(wù)人員耐心教老人使用健身器材,幫助老人鍛煉身體,一起健身,增強(qiáng)免疫力。飲食。由全體院民共同討論、協(xié)商,成立伙食管理委員會(huì),科學(xué)安排飲食,確定出每日營(yíng)養(yǎng)食譜,并公布上墻,如沒(méi)有特殊情況炊事人員不得隨意更改,飯菜葷素搭配得當(dāng)、干稀合理、粗細(xì)調(diào)配、咸甜適中,力求每日食譜不重樣。開(kāi)飯時(shí)間完全按照老人們的消化規(guī)律,科學(xué)地滿足了所有老人們的飲食需求。遇到老人生日或重大節(jié)日由工作人員組織會(huì)餐,病號(hào)伙食由衛(wèi)生員安排,通知餐務(wù)人員送到床頭。每天由炊事人員負(fù)責(zé)陪同兩位伙食管理委員會(huì)的老人上街買菜,購(gòu)菜的種類、數(shù)量、價(jià)格都由老人說(shuō)了算。精神撫慰。為了幫助老人們幸福地安度晚年,工作人員只要有空兒就和老人們親切地嘮嘮家常、問(wèn)問(wèn)冷暖,虛心接納老人們的意見(jiàn)和建議,耐心地傾聽(tīng)老人的嘮叨,還經(jīng)常聯(lián)系社區(qū)文藝隊(duì)來(lái)我院為老人表演文藝節(jié)目,送來(lái)歡樂(lè),盡最大努力給老人們帶來(lái)精神撫慰。一枝一葉總關(guān)情,點(diǎn)點(diǎn)滴滴獻(xiàn)功臣。我們的優(yōu)質(zhì)服務(wù)就體現(xiàn)在日常生活中幫助老人縫縫補(bǔ)補(bǔ)、洗洗涮涮、聊天解悶兒上,體現(xiàn)在熱心、耐心、盡心照顧老人的吃喝拉撒、休閑娛樂(lè)中,雖瑣碎平淡但我們盡心盡責(zé)、兢兢業(yè)業(yè);雖平常但我們做到了不平凡。

做好敬老院工作是在完成一項(xiàng)高尚的事業(yè),任重道遠(yuǎn)。相信有各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)始終如一的支持與鼓勵(lì),有各兄弟民政局、敬老院不斷提供可以學(xué)習(xí)的先進(jìn)服務(wù)經(jīng)驗(yàn),有全院工作人員一如既往的盡心盡責(zé),我們會(huì)再接再厲,繼續(xù)以熱情、真誠(chéng)、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)換取老人的理解和微笑,讓院民感到“不是親人,勝似親人”,真正以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)為老人打造一所宜居、宜養(yǎng)、宜樂(lè)的幸福家園。

盡管我們一直在努力,但相信還會(huì)存在這樣那樣的不足,與國(guó)家先進(jìn)地區(qū)及我市各兄弟敬老院相比,還有一定差距。真誠(chéng)地希望各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們留下寶貴意見(jiàn)和建議,以便我們更好地為革命功臣服好務(wù)。

縣級(jí)敬老院建設(shè)管理交流發(fā)言第2篇

 **縣是一個(gè)省級(jí)扶貧開(kāi)發(fā)重點(diǎn)縣,全縣轄四鎮(zhèn)三鄉(xiāng),197個(gè)行政村,共計(jì)29萬(wàn)人口。其中,60歲以上的農(nóng)村老年人有4。4萬(wàn)人,僅五保老人、獨(dú)居空巢老人、計(jì)生保障戶和孤老優(yōu)撫對(duì)象就有8700多人,為解決這些人群的晚年生活問(wèn)題,xx縣開(kāi)創(chuàng)性的實(shí)施了農(nóng)村養(yǎng)老“互助幸福院”建設(shè)工程,從物質(zhì)保障和精神享受兩個(gè)層面滿足農(nóng)村老人養(yǎng)老需求,實(shí)現(xiàn)了廣大老人居家養(yǎng)老、互助度晚年,取得了良好的效果。到目前,全縣62個(gè)村的互助幸福院已經(jīng)全部建成完成,并投入使用,取得了良好的效果,全縣30%的農(nóng)村建成互助幸福院并實(shí)現(xiàn)入住。省民政廳、衡水市政府領(lǐng)導(dǎo)多次就該項(xiàng)工作到xx調(diào)研,并在該縣組織召開(kāi)了農(nóng)村養(yǎng)老互助幸福院建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)會(huì),把xx經(jīng)驗(yàn)向全省、全市推廣,并吸引了多個(gè)縣市到xx參觀學(xué)習(xí)。

  基本情況

  農(nóng)村養(yǎng)老互助幸福院是以村委會(huì)為建設(shè)主體,協(xié)調(diào)提供牢固、寬敞的房屋或建設(shè)場(chǎng)所并負(fù)擔(dān)水電費(fèi)用,縣鄉(xiāng)政府和縣直部門直接投資,并鼓勵(lì)社會(huì)參與,購(gòu)置必要的家用電器、廚具、桌椅等生活用品,建成的集中養(yǎng)老機(jī)構(gòu)。按照自愿入住的原則,互助院原則上吸收本行政村內(nèi)有基本生活自理能力的老人入住。管理上,政府不設(shè)管理員,入住老人自我負(fù)擔(dān)生活費(fèi)用,依靠彼此互助合作開(kāi)展互助生活,實(shí)現(xiàn)集中度晚年、互助共養(yǎng)老,滿足了老人“故土難離”的思想要求和“生活有靠”的生活需求,從生活照顧和精神交流及娛樂(lè)等層面滿足老人的需求,被社會(huì)譽(yù)為“村里建得起、老人住得慣、政府管得好”的農(nóng)村老人“歡樂(lè)園”。

  主要做法

  一是因勢(shì)利導(dǎo)、靈活創(chuàng)新,確立養(yǎng)老新思路。隨著社會(huì)老齡化趨勢(shì)的加劇,養(yǎng)老問(wèn)題日益凸顯,特別是在農(nóng)村,受諸多條件限制,養(yǎng)老問(wèn)題更值得關(guān)注。xx縣作為全省有名的勞務(wù)經(jīng)濟(jì)大縣,常年在外打工的農(nóng)村人口超過(guò)5萬(wàn)人,更增加了農(nóng)村空巢老人的數(shù)量,使得農(nóng)村老人的養(yǎng)老問(wèn)題更為嚴(yán)峻。基于這種情況,xx縣組織開(kāi)展了深入的社會(huì)調(diào)查,全面了解了農(nóng)村老人的生活狀況,并綜合學(xué)習(xí)先進(jìn)地區(qū)的經(jīng)驗(yàn)做法和民間自發(fā)行為,確定了實(shí)行“互助養(yǎng)老”的新思路,收到了社會(huì)的一致好評(píng)。全縣第一時(shí)間組織召開(kāi)了“互助幸福院”推進(jìn)工作會(huì)議,統(tǒng)一了思想,推動(dòng)了該項(xiàng)工作在全縣迅速推廣開(kāi)來(lái),僅用了不到2個(gè)月的時(shí)間,就建成了首批20所試點(diǎn)互助幸福院,吸引了237名老人入住,取得了良好的社會(huì)效果,各個(gè)鄉(xiāng)村紛紛申請(qǐng)建設(shè)農(nóng)村養(yǎng)老“互助幸福院”,在全縣上下確立了“互助”也可養(yǎng)老的新思路。

  二是綜合利用、保障質(zhì)量,完善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。在互助幸福院建設(shè)中,按照因地制宜的思路,綜合開(kāi)發(fā)各村的房舍資源,保證使用質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)“低成本、高質(zhì)量”推進(jìn)互助幸福院的建設(shè)。合理開(kāi)發(fā)利用因教育資源優(yōu)化撤并的學(xué)校房屋、村委會(huì)空閑辦公室或租賃村內(nèi)閑置的民房,加以修繕裝修,有效解決了互助幸福院的建設(shè)場(chǎng)所,又促進(jìn)了閑置資源的開(kāi)發(fā)利用。在互助幸福院建設(shè)中,按照“房屋寬敞、功能完善、居住舒適”的要求,完善了文娛活動(dòng)室、廚房、衛(wèi)生間等設(shè)施的建設(shè),保證老人住的舒適方便。到目前,全縣已建成的62所互助幸福院中,開(kāi)發(fā)利用閑置校舍28所、村委會(huì)閑置辦公室11套、限制民房、廠房23所,都做到了功能齊全、質(zhì)量可靠,得到了入住老人的交口稱贊。

  三是多方行動(dòng)、立體保障,充實(shí)生活文娛設(shè)備。在“助幸福院建設(shè)”中,采取“政府投一些、部門幫一些、社會(huì)集一些”的路子,按照快速啟動(dòng)、逐步完善的思路,從床鋪、電器、桌椅、文娛用品、健身器材、采暖防暑設(shè)備等方面配備高水平的生活文娛設(shè)施,并全部配備了“一鍵通”電話。滿足老人生活和休閑鍛煉需求。為促進(jìn)生活文娛設(shè)施的快速到位,該縣采取縣直部門結(jié)對(duì)幫扶的路子,組織部分縣直部門開(kāi)展對(duì)口支援,從資金、設(shè)施、生活用品等方面加以支持。在生活文娛設(shè)施配備過(guò)程中,嚴(yán)格做好質(zhì)量保障,杜絕偽劣假次產(chǎn)品的使用,保障質(zhì)量和使用安全,配備品種上講究種類齊全、使用安全、簡(jiǎn)約實(shí)用,適宜老人操作使用,不追求奢華、浪費(fèi),保證老人在互助院生活舒心、開(kāi)心、放心。目前,全縣為互助幸福院的生活文娛設(shè)施投入資金172萬(wàn)元,配備了家用電器、采暖防暑設(shè)備、健身器材、文娛用品等較為齊全的用品,滿足了老人各方面的需求。

  四是以人為本、強(qiáng)化監(jiān)管,靈活做好幸福院的管理。一方面,充分尊重老人的生活習(xí)慣,在互助幸福院中日常生活中,以老人自我管理、互助照顧為主,采取自我選擇、協(xié)商互助、來(lái)去自由的管理模式。同時(shí),政府及有關(guān)部門又加強(qiáng)對(duì)幸福院的安全等方面的管理,對(duì)于互助院屋舍等加強(qiáng)質(zhì)量檢查管理,每年都開(kāi)展房屋質(zhì)量認(rèn)定,并進(jìn)行必要的修繕,避免使用危房,消除安全隱患。民政部門對(duì)養(yǎng)老的有關(guān)法規(guī)和注意事項(xiàng)加以宣傳教育,提高老人的自我管理水平,使得互助幸福院成為名副其實(shí)的老人幸福之家。

  幾點(diǎn)啟示:

  分析xx縣的經(jīng)驗(yàn)做法,我們可以得到以下幾點(diǎn)啟示:

  一、堅(jiān)持開(kāi)拓創(chuàng)新,也要大膽求實(shí)。xx縣解決農(nóng)村養(yǎng)老這一社會(huì)難題,突破了傳統(tǒng)的養(yǎng)老模式和社會(huì)觀念,結(jié)合本地情況進(jìn)行了大膽試驗(yàn),無(wú)疑是一種開(kāi)拓創(chuàng)新,但是,xx縣“勇敢”的背后,又堅(jiān)持了“求實(shí)”。在財(cái)力有限的基礎(chǔ)上,以農(nóng)村老人的需求為出發(fā)點(diǎn),有效解決了實(shí)實(shí)在在的問(wèn)題,這才是開(kāi)拓創(chuàng)新的真諦所在。

  二、只要方法得當(dāng),低投入也可以辦成大事情。xx縣的農(nóng)村養(yǎng)老“互助幸福院”沒(méi)有投入很多資金,以開(kāi)發(fā)利用現(xiàn)有資源為主,在生活文娛設(shè)施等方面,平均一所互助院投入不到3萬(wàn)元,只是因?yàn)檫\(yùn)作得當(dāng)、措施得力,解決了廣大農(nóng)村老人的晚年生活問(wèn)題,并使老人的晚年生活質(zhì)量得到了有效的保障,滿足了農(nóng)村老人日常生活照顧和精神娛樂(lè)等各方面的需求,可謂是低投高效。xx縣的做法不僅使本縣老人的養(yǎng)老問(wèn)題得以有效解決,對(duì)全省、全國(guó)也很有借鑒意義。

  三、建設(shè)和諧社會(huì),需要以人為本。xx縣推行新的工作模式,有效解決了農(nóng)村老人的養(yǎng)老問(wèn)題,促進(jìn)了社會(huì)和諧。糾其內(nèi)涵,就是該縣堅(jiān)持了以人為本的工作思路。該縣深入調(diào)研,了解了農(nóng)村老人生活狀況,同時(shí),也感受到了農(nóng)村老人“故土難離”的鄉(xiāng)土情懷和“居家養(yǎng)老”的傳統(tǒng)觀念短時(shí)間內(nèi)難以改變,因此,在尊重老人生活習(xí)慣的基礎(chǔ)上,針對(duì)性的提出了“互助養(yǎng)老”的新思路,較好的堅(jiān)持了以人為本,解決了當(dāng)前十分突出的一大社會(huì)難題。在其他工作中,堅(jiān)持以人為本,同樣可以取得良好的效果。

縣級(jí)敬老院建設(shè)管理交流發(fā)言第3篇

  一、認(rèn)清形勢(shì),提高認(rèn)識(shí),高度重視農(nóng)村五保供養(yǎng)工作

  當(dāng)前,老年人正在成為一個(gè)數(shù)量日益增多、群體規(guī)模龐大、備受社會(huì)關(guān)注的重要群體。而農(nóng)村五保戶是老年群體中一個(gè)最需要幫助的特殊群體。做好農(nóng)村五保供養(yǎng)工作,切實(shí)保障五保對(duì)象的正常生活,對(duì)于促進(jìn)我縣農(nóng)村社會(huì)保障制度建設(shè)和發(fā)展,對(duì)于建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村、構(gòu)建和諧墊江都具有十分重要的意義。主要體現(xiàn)在以下三個(gè)方面:

  第一,做好農(nóng)村五保供養(yǎng)工作是落實(shí)立黨為公、執(zhí)政為民要求的具體體現(xiàn)。堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民,必須從解決困難群眾最需要、最迫切的問(wèn)題著手。農(nóng)村五保老年人,既無(wú)勞動(dòng)能力、又無(wú)生活來(lái)源,也無(wú)法定的贍養(yǎng)義務(wù)人,是農(nóng)村最需要幫助的困難群體。我們開(kāi)展的農(nóng)村五保供養(yǎng)工作,把解決農(nóng)村孤寡老年人的養(yǎng)老問(wèn)題作為切入點(diǎn),是黨和政府執(zhí)政為民最直接、最具體、最生動(dòng)的體現(xiàn)。對(duì)這部分人進(jìn)行及時(shí)的救助,保障他們的基本生活,既是人民群眾的迫切需要,也是黨和政府義不容辭的責(zé)任。

  第二,做好農(nóng)村五保供養(yǎng)工作是弘揚(yáng)社會(huì)主義公共道德的具體體現(xiàn)。要使孤寡老人在人生的晚年能夠分享經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的成果,受到各級(jí)黨委、政府和社會(huì)各界的關(guān)注和尊重,不僅充分體現(xiàn)了社會(huì)主義制度的優(yōu)越性,而且在全社會(huì)倡導(dǎo)了尊老愛(ài)幼、扶老助殘的傳統(tǒng)美德。把每一個(gè)敬老院都建成弘揚(yáng)社會(huì)主義公共道德的示范窗口,這將對(duì)全社會(huì)尊老、敬老、養(yǎng)老起到潛移默化的教育作用,也有利于促進(jìn)農(nóng)村養(yǎng)老觀念和生育觀念的轉(zhuǎn)變。

  第三,做好農(nóng)村五保供養(yǎng)工作是順應(yīng)時(shí)代發(fā)展要求的具體體現(xiàn)。通過(guò)這些年的發(fā)展,我縣農(nóng)村五保供養(yǎng)適應(yīng)了農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的實(shí)際需要,在體制上創(chuàng)新了五保供養(yǎng)模式和管理方式,使農(nóng)村五保供養(yǎng)工作形成規(guī)范的保障制度,從過(guò)去低層次的簡(jiǎn)單保障,轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)在的物質(zhì)和精神生活方面的全面保障,新的養(yǎng)老、敬老理念更加深入人心,也使五保供養(yǎng)工作的管理水平躍上了一個(gè)新的層次,為解決農(nóng)村人口的老齡化和“空巢家庭”問(wèn)題提供了可資借鑒的模式。“十一五”時(shí)期是我們推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的關(guān)鍵時(shí)期。按照城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展的要求,“十一五”期間將逐步加大公共財(cái)政對(duì)農(nóng)村社會(huì)保障制度建設(shè)的投入力度。這既為農(nóng)村五保供養(yǎng)工作提出了新的要求,也帶來(lái)了新的機(jī)遇。全面提升五保戶的物質(zhì)生活和精神生活水平,不僅是人民群眾的迫切需求,更是新農(nóng)村建設(shè)的實(shí)際需要,是社會(huì)發(fā)展的大趨勢(shì)。我們一定要抓住并利用好這一大好機(jī)遇,推動(dòng)農(nóng)村五保供養(yǎng)工作快速發(fā)展,為農(nóng)村社會(huì)保障制度的健全和完善提供有力的支撐,為社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)注入新的活力。

  二、完善制度,強(qiáng)化管理,切實(shí)抓好農(nóng)村敬老院規(guī)范化建設(shè)工作

  近年來(lái),在縣委、縣政府的高度重視和正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣級(jí)有關(guān)部門的共同努力下,我縣農(nóng)村敬老院的規(guī)范化管理水平不斷提高,“臟、亂、差”現(xiàn)象有了很大改觀,院辦經(jīng)濟(jì)也日益紅火,五保供養(yǎng)工作得到了長(zhǎng)足發(fā)展。但是,在取得這些成績(jī)的同時(shí),也存在著一些亟待解決的問(wèn)題,如:五保供養(yǎng)經(jīng)費(fèi)落實(shí)較難;敬老院內(nèi)部管理各項(xiàng)規(guī)章制度有待進(jìn)一步完善;院辦經(jīng)濟(jì)較為單一等。因此,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各有關(guān)部門必須進(jìn)一步理清思路,發(fā)展院辦經(jīng)濟(jì),規(guī)范內(nèi)部管理,解決好五保戶在生活中存在的`困難和問(wèn)題,確保他們安度晚年。

  一方面要積極推行農(nóng)村敬老院“268”管理模式。

  農(nóng)村敬老院“268”管理模式,是市民政局根據(jù)近年來(lái)各地農(nóng)村敬老院內(nèi)部管理較為混亂,缺乏統(tǒng)一性和規(guī)范性,結(jié)合敬老院管理的實(shí)際要求和典型經(jīng)驗(yàn),逐步在全市農(nóng)村敬老院中推行的一種管理模式。剛才永安鎮(zhèn)已作了規(guī)范敬老院管理的交流發(fā)言,民政局田局長(zhǎng)也對(duì)該模式的實(shí)際運(yùn)用作了具體講解,我就不再重復(fù)了。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要嚴(yán)格按照模式要求,認(rèn)真分析當(dāng)前敬老院在管理工作中存在的問(wèn)題和差距,立即采取相應(yīng)措施,建立健全管理機(jī)構(gòu),完善各項(xiàng)規(guī)章制度,力爭(zhēng)農(nóng)村敬老院在規(guī)范化建設(shè)方面能夠提高到一個(gè)新的水平。要加強(qiáng)對(duì)該管理模式的宣傳,特別是要向五保供養(yǎng)對(duì)象把這種管理模式的意義、能夠給他們帶來(lái)的好處講深講透,動(dòng)員他們積極參與。要暢通五保對(duì)象反映問(wèn)題的渠道,尊重他們的意見(jiàn),及時(shí)解決他們反映的各種困難和問(wèn)題,積極采納他們提出的合理化建議,充分發(fā)揮好他們的主人翁精神,提高他們自我教育、自我管理的能力。縣民政局作為業(yè)務(wù)主管部門,要安排專人深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo),搞好檢查督促,確保農(nóng)村敬老院規(guī)范化建設(shè)取得實(shí)效。

  另一方面要加強(qiáng)農(nóng)村五保供養(yǎng)政策落實(shí)情況的督促檢查。

  要建立五保供養(yǎng)信息公開(kāi)制度。全面公開(kāi)五保供養(yǎng)申請(qǐng)條件、審批程序、供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)等,切實(shí)提高五保政策透明度。今年,民政局在全縣范圍內(nèi)對(duì)符合五保供養(yǎng)條件的對(duì)象進(jìn)行了普查,按照五保對(duì)象申請(qǐng)、村組評(píng)議、鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)查審核、民政局審批的程序確定,全縣新增五保對(duì)象1300多名。這既體現(xiàn)政策的公平性,也是對(duì)五保政策的一個(gè)全面宣傳。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院要實(shí)行院務(wù)公開(kāi),定期公開(kāi)供養(yǎng)資金發(fā)放與使用情況、院辦經(jīng)濟(jì)收入支出情況等。縣民政局要建立五保供養(yǎng)政策落實(shí)情況定期檢查和通報(bào)制度,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)解決,并對(duì)檢查結(jié)果進(jìn)行定期通報(bào)。對(duì)政策落實(shí)不力,未按規(guī)定程序報(bào)批,弄虛作假的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),要給予通報(bào)批評(píng),并提交有關(guān)部門追究責(zé)任人的責(zé)任;對(duì)挪用、擠占五保供養(yǎng)經(jīng)費(fèi)的,根據(jù)國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定追究相關(guān)人員責(zé)任。

  三、多措并舉,統(tǒng)籌協(xié)調(diào),積極推進(jìn)農(nóng)村“五保家園”建設(shè)

  今年,縣上先后在普順、周嘉、永安、澄溪、永平、杠家等13個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)農(nóng)村“五保家園”15個(gè)。上午大家也現(xiàn)場(chǎng)參觀了普順和永安的“五保家園”建設(shè)情況。我們每個(gè)“五保家園”都是按照這個(gè)格局

  ,本著離家不離村、交通便捷的原則,建成民居式的三合院結(jié)構(gòu),配套獨(dú)立的臥室、廚房、衛(wèi)生間和水電,并搭配一間活動(dòng)室,在建設(shè)的過(guò)程中就受到了老百姓的歡迎和支持。農(nóng)村“五保家園”的建設(shè),對(duì)農(nóng)村五保供養(yǎng)模式可以說(shuō)是一大改革,標(biāo)志著我縣農(nóng)村五保供養(yǎng)以“鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院為依托、五保家園供養(yǎng)為主體、散居為補(bǔ)充”的供養(yǎng)模式初步形成。通過(guò)這種供養(yǎng)模式,可以有效地把年齡大,體力差的五保老年人集中到敬老院生活;年齡偏大,但身體還健康的五保老年人集中到五保家園生活;年齡相對(duì)較小,身體狀況良好,并有房屋住宿、有生活自理能力的五保老年人在自家獨(dú)居,從而根據(jù)實(shí)際情況分層次有效解決五保老年人的生活問(wèn)題。同時(shí),這種供養(yǎng)模式也是有效改善散居五保對(duì)象生活環(huán)境,解決敬老院發(fā)展與五保對(duì)象集中供養(yǎng)需求不相適應(yīng)的有效途徑;是減少投資和管理成本,提高供養(yǎng)水平,豐富供養(yǎng)模式,實(shí)現(xiàn)五保供養(yǎng)多層次、全覆蓋的客觀要求。

  這批“五保家園”的建設(shè)應(yīng)該說(shuō)僅僅是一個(gè)起步,從長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)看,這是一個(gè)大的趨勢(shì),還要全面推進(jìn),最終目標(biāo)是要達(dá)到各行政村的全覆蓋。因此,在下一步工作中,我們要通過(guò)統(tǒng)籌協(xié)調(diào),多方籌措資金,逐步擴(kuò)大“五保家園”在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的覆蓋范圍。縣民政部門一定要積極爭(zhēng)取市上支持,并協(xié)調(diào)縣級(jí)各相關(guān)部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府,充分發(fā)揮職能作用,挖掘自身潛力,積極動(dòng)員社會(huì)力量廣泛參與,齊心協(xié)力,加快“五保家園”建設(shè)進(jìn)程,切實(shí)把好事辦好,實(shí)事辦實(shí),讓“五保家園”成為新農(nóng)村建設(shè)的一道靚麗風(fēng)景。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府及各村、居委會(huì)也要積極行動(dòng)起來(lái),去除“等、靠”思想,主動(dòng)籌資、籌勞,推進(jìn)“五保家園”建設(shè),并著力解決好五保老年人在生活上遇到的各種困難和問(wèn)題,切實(shí)關(guān)心、照顧好他們的日常生活,把黨和政府的溫暖送到他們的心坎上。

  四、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),形成合力,推進(jìn)我縣五保供養(yǎng)工作跨上新臺(tái)階

  提高我縣五保供養(yǎng)工作水平,確保五保對(duì)象幸福地安度晚年,既是和諧社會(huì)建設(shè)的一項(xiàng)重要任務(wù),也是各級(jí)政府服務(wù)于民的一項(xiàng)重要責(zé)任。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要切實(shí)把五保供養(yǎng)工作擺上重要議事日程,及時(shí)安排部署,強(qiáng)管理、重質(zhì)量、求實(shí)效。要進(jìn)一步明確工作職責(zé),切實(shí)做到責(zé)任落實(shí)到人,任務(wù)明確到位,形成“一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)”的良好工作局面。要增強(qiáng)責(zé)任感、使命感和緊迫感,克服畏難情緒,在充分調(diào)研、科學(xué)論證的基礎(chǔ)上,創(chuàng)新工作方式,改進(jìn)工作手段,及時(shí)解決工作中的矛盾和問(wèn)題,為工作的順利開(kāi)展創(chuàng)造有利條件。縣民政部門要認(rèn)真履行綜合協(xié)調(diào)和管理職能,做好業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作,并對(duì)發(fā)展快、做法好、效果好的典型,及時(shí)總結(jié)推廣成功經(jīng)驗(yàn),對(duì)后進(jìn)的鄉(xiāng)鎮(zhèn),及時(shí)幫助查找問(wèn)題,解決困難,督促其盡快趕上全縣平均水平,從總體上提供全縣的供養(yǎng)水平;財(cái)政部門要合理安排好五保供養(yǎng)人頭資金及設(shè)施改造所需資金,及時(shí)足額撥付到位,并對(duì)資金的管理使用進(jìn)行監(jiān)督。對(duì)敬老院中的孤兒、殘疾兒童,殘聯(lián)、婦聯(lián)、教委等相關(guān)部門要各司其職,各負(fù)其責(zé),相互配合,形成合力,幫助他們健康成長(zhǎng)。

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