在鄉鎮級區劃調整調研座談會上的匯報發言
- 更新時間：2021-04-01 15:20:51
-
發言稿
以下是為您推薦的《在鄉鎮級區劃調整調研座談會上的匯報發言》，希望能對您的工作、學習、生活有幫助，歡迎閱讀參考！
在鄉鎮級區劃調整調研座談會上的匯報發言第1篇
尊敬的*廳長等各位領導：
在全鎮上下認真貫徹黨的十八精神，扎實開展黨的群眾路線教育調研活動之際，*處長一行來我鎮開展鄉鎮區劃調整研活動，充分體現了省委、省政府等各級領導對鄉鎮工作的重視關心和為民、務實、清廉的工作作風。在此，我代表鎮黨委、政府對魯廳長一行各位領導來我鎮調研指導工作表示熱烈的歡迎！下面，我就**鎮基本情況和撤鄉并鎮等鄉鎮區劃調整工作做以簡要匯報。
一、 基本情況。
米糧鎮地處鎮安縣東南部，東與山陽縣楊地鎮接壤，西與張家鎮和西口回族鎮交界，南與茅坪回族鎮相接，北與大坪鎮、靈龍鎮相連，是陜西與湖北接壤鄉鎮之一，全鎮總面積168.5平方公里。由原白塔鄉、熨斗鄉、米糧鄉和西溝鄉合并而成，其中1997年5月白塔鄉與米糧鄉、熨斗鄉合并設立米糧鎮，2011年撤鄉并鎮中原西溝鄉并入米糧鎮。鎮人民政府駐七里峽街，距縣城61.3千米，全鎮共轄14個行政村，79個村民小組，6563戶23481人，是全縣人口第二大鎮。境內最高海拔1704米的木龍山,最低樹坪鴿子鋪553米，呈北高南低地勢走向。境內礦產資源豐富，丁馬（丁家山—馬尾山）礦帶的黃金儲量大，中金金嶺金礦落戶我鎮光明村。土地資源豐富，全鎮年末耕地總資源32626畝，其中常用耕地27180畝，轄區內以核桃、烤煙、藥材、畜牧等產業為主，有七里峽、紅衛和熨斗三個集鎮，有中小企業468個，集市貿易活躍，2012年底人均純收入5742元。
近年來，我鎮堅持在縣委、縣政府的堅強領導下，深入學習貫徹黨的十八大精神，緊緊抓住陜南移民搬遷和列為“一城兩區五鎮”重點集鎮的機遇，加大移民建鎮和重點鎮建設力度，推進城鎮化進程，嚴格落實農村最低保障、五保集中供養等社會保障政策，大力發展社會事業，統籌城鄉發展，全力打造特色產業大鎮、休閑旅游名鎮、生態宜居佳鎮、綠色經濟強鎮，全鎮經濟社會得到了較快發展。先后獲得全省扶貧開發先進鎮、示范工會、市旗幟黨委、平安鎮，縣優秀鎮、文明鎮等多個榮譽稱號。
二、2011年撤鄉并鎮情況。
原西溝鄉位于鎮安縣東南部，與湖北省鄖西縣接壤，總面積36.5平方千米，全鄉總人口2839人，轄巖子、西河、江西3個村、12個組。鄉政府駐地距縣城89千米。2011年6月西溝鄉并入米糧鎮，鎮黨委、政府積極調整工作思路，合理分配有限資源，為全鎮經濟社會發展迎來了新的機遇，增添了新的活力。
一是健全了辦事機構。撤并后鎮機關共設置了黨政、宣傳文化、經濟發展、社會管理和公用事業管理等5個辦公室，行政編制31人，其中黨政班子7人。鎮事業單位共設置了農牧服務站、文化綜合服務站、社會事業服務站、林業站、水務站、人口和計劃生育技術服務站等6個單位，有事業編制41人。
二是積極開展便民活動。在各區域集中點實施“便民服務月辦事日”活動。每月在原西溝、熨斗、米糧鄉政府所在地設立辦事點，整合民政、農牧、林業、計生、綜治等辦、站干部為群眾宣傳政策、發放資料、辦理業務，極大地方便了廣大群眾。在鎮政府建立鎮便民服務綜合大廳，大廳位于鎮政府綜合辦公樓一層，辦公面積 48平方米 ，有辦公人員12人，內設民政、扶貧、計生、司法、綜治等五個固定窗口和農牧、林業、國土等8個流動窗口，每天由科級領導帶班、干部坐班辦理具體事項。制定了監督崗、惠民政策公示、辦事流程和首問負責制等十項制度，并全部上墻公開，實行陽光操作、一廳式辦理，全程為群眾提供服務。
三是推進了農村經濟社會發展。原西溝三個村并入我鎮后的兩年中，積極引導群眾發展烤煙、核桃等優勢產業，烤煙面積由2010年的700畝，增加到2103年1320畝，修建道路3條12公里，實施農網改造15公里，鋪設飲水管道11公里，新建西河村社區中心，對學校、敬老院設施全面維修，加強法律政策宣傳，村組干部工作水平和村民素質的得到提升，社會管理逐步規范，社會大局穩定，也加快了全鎮城鎮化進程，加速了經濟社會發展。
實踐證明，積極穩妥推進鄉鎮區劃調整，有利于優化資源配置、理順管理體制，能有效提高行政效能、加快建設服務型政府，激發鄉鎮發展活力，更能優化小城鎮布局，拓展中心鎮發展空間，對于切實解決小城鎮發展的低水平重復建設，加快推進城鎮化進程，具有十分重要的現實意義。。
三、 存在問題及建議：
鄉鎮區劃調整和撤鄉并鎮工作的開展，雖優化了資源配置，提高了行政效能，加快了城鎮化程，但在實際工作依然存在不少問題。一是大范圍的區劃調整成本極高。對那些在調整以前已經把住所或生產經營場所從鄉村搬遷到原建制鎮或鄉集鎮的農民和企業造成損失。因為，這些個人和企業搬遷的目的在很大程度上是由于當時那里是政府駐地，對其發展有良好的預期。二是群眾辦事和進鎮成本加大。由于鎮安山大溝深，群眾居住分散，鄉鎮撤并后，原鄉鎮群眾到新建鎮辦事不方便，成本大。如原西溝鄉江西村到現政府辦事最遠距離超過40公里，每天只有一趟公交車，群眾來政府辦事和到農合行領取惠農、民生政策等補貼需往返80余公里，常常得兩天時間。三是社會管理難度加大。鄉鎮合并后，區域面積加大、管理人口增多，對于鎮級干部管理職數沒有新的增加，鎮級機構不健全，財力缺乏，加大了社會管理的難度和成本。四是農村撤村建局工作還相對滯后。移民搬遷、農民進鎮工作的不斷推進，工業、商業和集鎮用地增加，城鎮化率大幅度提高，從事二、三產業的人口增多，缺乏社區化管理體制。針對以上存在的問題，結合本地實際提出以下建議：
一是積極穩妥推進鄉鎮撤并和區劃調整工作。針對各地實際認真謀劃，科學布局，充分考慮鄉鎮歷史沿革、自然地理、風俗習慣等因素，對現有的地域面積較小的鄉鎮進行合并。要制定科學的行政區劃調整標準。選擇基礎條件較好、發展潛力較大的中心鎮作為鄉鎮合并重組的重要節點和行政區劃調整的重點，合理確定人口基數和管轄范圍。
二是推進管理體制改革。鎮政府的管理職能要同鎮域經濟社會發展需要相適應。在現行體制下，鎮政府作為最基層一級政府，事權、財權沒有得到應有的落實 和發揮，管理職能明顯不到位。公安、工商、土地、電力、通信等單位權力基本上集中在“條”上，也沒有相應的規劃、房管、市政等管理職能部門。管理機構不健全，鎮級政府更多的管事和負責，沒有法律賦予的職能和權力，責任和權力不能對等，這在客觀上嚴重制約了鎮政府管理和服務功能的發揮。區劃調整后，隨著鎮域規模的進一步擴大和管理跨度的加大，就需要解決小城鎮行政管理體制改革滯后方面的矛盾。
三是穩步開展撤村建居工作。目前，社區管理只在縣城一級，而在中心鎮這一級，集鎮所在地的村、移民新村和工業區大多人均耕地不到0．2畝，全村從事非農生產的勞動力占從業人員的70%以上，因此迫切需要將這些村委會改為居委會，納入城市社區統一管理。
四是加大人力、財力支持。由于機關、事業單位編制和人員進入管理的控制，鎮級機關和事業缺編、缺員嚴重，鎮級干部待遇低，鄉鎮沒有主任科員等設置，大多數干部工作一輩子也只是科員，社會福利和保障也很難享受，缺乏工作活力和有效管理手段，不能適應區劃調整后新的管理和服務的需要。鎮級財政也不算完整的一級財政，加上貧困縣財政吃緊，正常的辦公經費都很難以保障，更加缺少改善群眾生產生活條件、加快城鎮化建設、改善民生和應對突發事件等資金，需加大鎮級人力、財力的支持力度，適應鎮級區劃調整后的發展需要。
以上匯報不妥之處，敬請批評指正！
在鄉鎮級區劃調整調研座談會上的匯報發言第2篇
在全區基層黨建工作調研座談會上的匯報
今年以來，我局黨組根據區委統一部署，結合城建局點多面廣、工作戰線長實際，突出黨建中心工作，著力從嚴管黨，強化黨組主體責任，強化作風建設，不斷推動黨建工作全面晉位升級，在實踐中逐步形成黨建工作特色。根據安排，現將我局全年開展黨建工作情況匯報如下：
一、基本情況
截止目前，區建管局機關黨委下屬5個黨支部，有黨員41名（預備黨員1名），其中局機關黨支部有黨員21名（預備黨員1名）、綠化公司黨支部有黨員7名、城維公司黨支部有黨員4名、工礦黨支部有黨員4名、鐵城礦業黨支部有黨員6名；入黨積極分子3名（城維公司黨支部2名、綠化公司黨支部1名）。
二、主要做法及成效
（一）黨建+理論學習，提升黨建水平。
活動平臺，在學習內容上，通過逐條逐句通讀，全面理解黨的綱領，引導黨員做尊崇黨章、遵守黨章、維護黨章、堅定理想信念，對黨絕對忠誠的合格黨員。在學習方式上，將集中學習與個人自學結合起來，以組織生活為基本形式，通過集中學習、專題討論、講黨課等形式開展學習。目前，黨組共召開黨組聯席會12次，以支部為單位召開黨員大會16次、上黨課6次，更新黨務公開內容2次，黨員參與率95%以上。通過學習，黨員干部隊伍的思想覺悟、政治素質、工作水平和領導能力得到了提升，為全局全面落實從嚴治黨、從嚴治行夯實了基礎。與此同時，按照“三會一課”的要求，全年組織黨員赴紅色革命教育基地參觀1次；組織召開了xx年度民主（組織）生活會，組織召開了2018年上半年組織生活會；組織黨建（黨風廉政）工作考核及調研活動1次，撰寫工作總結及報告等6篇；訂閱各類黨報黨刊23類/370多種/3150余份，促進了干部職工閱讀活動。按照區委組織部要求，全局黨員都統一進入了“全國黨員管理信息”系統和“黃石e黨建”學習平臺。同時，從5月份開始，通過建立局“履職盡責群”，督促局機關工作人員每天填報本人當天工作情況，全面推行全員工作有記錄、有痕跡的規范化管理模式，有效地遏制住少數人出工不出力現象。
（二）黨建+業務工作，抓好黨建促發展。堅持“圍繞業務抓黨建，抓好黨建促發展”的思路，突出了黨組織政治上核心作用和業務上保障作用的發揮。黨組成員分工明確，率先垂范，深入木欄綜合體、污水管網建設等重點建設工程一線，督促各項工作落到實
處。截止12月中旬，共投入資金2.3億元，先后啟動并推進70余項重點建設（改造）工程（其中重點工程17項/市政設施改造零星工程60余項）。
（三）黨建+形式創新，增強黨員責任感。一是按照要求完善了黨員活動室，將黨旗、黨徽、入黨誓詞、黨的權利與義務懸掛在黨員活動室的墻上，利用黨務宣傳欄開辟“黨員之聲”，隨時傾聽黨員心聲，收集黨員意見和建議。二是堅持評選星級黨員活動。今年以來通過加強推進黨建工作，培養了自己、提升了自己，涌現出余柏春、肖海峰、張敏、張卓、王新偉、陳耀中、柯國卿、孫海軍等一大批各具特色的先進典型。三是開展打造黨員示范路活動，讓黨員在創建文明城市活動中體現責任感。在示范活動中，局黨組明確向黨員提出了示范路責任中黨員必須確保在實際工作中做到“四個優于”，即工作質量優于群眾、完成任務優于群眾、奉獻精神優于群眾、自身素質優于群眾。從7月份開展“黨員示范路”以來，局黨組已組織黨員在106國道鐵山東段、鐵賀路鐵山段開展文明創建活動8次，到12月中旬已有40人次的黨員和積極分子參加創建活動。在活動中，黨員和積極分子一方面引導市民群眾文明過馬路，另一方面協助環衛工人疏通邊溝、清掃路面，幫助綠化工人挖坑澆水、清理雜草。同時與路政執法人員一起巡查，及時化解矛盾糾紛。
（四）黨建+服務城市，增強黨員宗旨觀。今年以來,一是完成市區兩級人大代表建議、政協委員提案81件辦理工作。二是根據上級部門檢查、市民群眾反映的問題，落實數字城管整改10000余例，處置率為99.6%以上。三是通過推進廁所革命、垃圾分類工程，引導市民群眾踐行文明。四是圍鐵山城市發展等重點工作，不斷向上爭取政策和資金，全年已完成資金爭取8000余萬元，同比增長6000萬元。
三、存在問題及下步打算
（一）存在的主要問題：一是對理論學習不夠扎實。不能正確處理工作和學習的關系，學習中應付式多，系統性不強，理論學習的深度和廣度不夠，理論學習和實際工作脫節，運用理論指導實踐不夠。二是對黨建工作不夠重視。“第一責任人”對黨建工作缺少抓黨建工作的“主業”意識和將黨建工作作為“第一要務”的責任感和緊迫感。三是對組織活動不夠堅持。思想中存在以業務工作忙為借口，對黨的活動不重視。如“三會一課”制度落實流于形式，會議內容記錄隨意零散；有的會議主題不明確，內容簡單粗糙，會議的議程和內容與黨建工作關聯不大。
（二）下步工作打算：一是建立起黨員管理機制。把組織的制約性與黨員的自覺性有機結合起來，使黨員人人身上有目標、人人身上有壓力;通過建立黨員責任落實制度，進一步完善黨員示范崗、黨員責任區、黨員結對幫扶等制度。二是建立起黨員教育機制。通過各種主題教育活動，不斷堅定廣大黨員建設中國特色的社會主義信念和遠大的共產主義理想。用制度的形式保證系統黨員按照規定要求，自覺保持先進性，樹立良好形象。三是建立起培訓更新機制。堅持理論學習和實踐鍛煉相結合、專業知識和業務技能相結合、提高能力和促進工作相結合，與時俱進地更新學習內容。同時，通過借鑒“以調促學、以講代學、以干活學、以聯幫學、以查督學”的“五學教育法”，提高黨員干部學習的自覺性和主動性。四是健全黨員監督機制。通過建立黨員自我監督約束制度，形成黨員自我教育、自我檢查、自我完善、自我提高氛圍，達到增強黨員自律意識的目的。五是建立黨員考評機制。根據黨員的崗位特點及崗位性質差別，合理界定參與評價的范圍。六是建立黨員純潔機制。嚴把黨員入口關，從源頭上提高黨員的先進性素質;狠抓黨員轉化，提升后進黨員的能力素質;建立了不合格黨員處置制度。
在鄉鎮級區劃調整調研座談會上的匯報發言第3篇
尊敬的X市長，各位領導，同志們：
一、保持戰時狀態，堅決打贏疫情防控“阻擊戰”
疫情發生后，我縣搶先謀劃部署，超前制定預案，迅速組建專班，開展地毯式、點穴式排查，實施網格化、差異化管控，構筑了“縣級干部聯系指導、縣直部門分包協作、鄉村(社區)屬地負責、黨員干部和志愿者積極參與”的嚴密防線，取得了階段性成效。目前，除一例外地感染后返X的確診病例治愈出院外，無其他確診或疑似病例。全面排查上，以X個行政村和X個社區居委會為關鍵著力點，創新實施“1+3”排查范圍和“2+6”工作方式，確保排查到邊到角、到戶到人。X月X日，全省應急響應調整為三級后，我縣繼續盯緊三類“重點群體”，扎實推進精準式排查、臺賬式管理。聯防聯控上，嚴格落實“四不四到位”，夯實鞏固縣、鄉、村三道聯動防線。城區層面，創新推行“黨員干部+居民志愿者+社區+物業”聯防聯控模式，建立“樓長+號長+組長”網格管理機制，組建黨員志愿服務隊X多個，動員近萬名黨員群眾參與社區防控，筑牢了社區“紅色防疫網”，做法受到省委副書記X批示肯定，被央視等主流媒體重點報道。鄉村層面，鄉鎮干部包村包戶包人，支村兩委自發組織，全面抓好隔離管控、出入管控、人員管控，鄉鎮衛生院和村衛生室協助做好重點人員身體狀況排查，部分優秀青年、返鄉大學生、退役軍人等自發組建志愿隊，不計報酬，任勞任怨，堅持在崗位一線值班巡邏，共同筑牢了疫情防控的堅強堡壘。
二、強化服務意識，堅決打贏復工復產“保衛戰”
嚴格按照東峰書記提出的“三包四幫六保五到位”以及許勤省長提出的“保障產業鏈、供應鏈以及資金鏈暢通”總體要求，堅持統籌兼顧，狠抓復產復工，有序恢復生產生活。
一方面，有序推進復工復產。專門成立了企業復工復業驗收領導小組，印發《關于做好全縣企業復工復業工作的緊急通知》《X縣企事業單位復工復業疫情防控方案》，堅持政策解讀在一線、黨員沖鋒在一線、優化服務在一線、主動作為在一線、全程監管在一線，建立“縣委非公工委+行業指導組+黨建指導員+企業黨支部書記”四級聯動體系，啟動“全程管家式幫辦”機制，變檢查組為幫扶組，所有分包縣級干部深入分包企業，做到政策“不過夜”、落實“無折扣”、資金“撥到位”、服務“不卡殼”，全面助推企業全面復產，做法受到市委充分肯定。同時，為恢復人員有序流動，將“健康碼”作為便捷通行憑證，全域推廣應用。目前，“健康碼”注冊用戶達X萬人，占常住人口X%。
另一方面，有序推進復課復學。嚴格落實復課復學調整要求，堅持“日報告、零報告”制度，強化封閉式管理，做到制度機制到位、核酸檢測到位、物資儲備到位、健康管理到位、防控措施到位、清潔消毒到位。目前除小學1—3年級外，所有年級全部平穩有序開學復課。
三、聚焦指標體系，堅決打贏經濟發展“總體戰”
今年以來，我們始終堅持“穩中求進”工作總基調，緊盯市委、市政府各項安排部署，圍繞縣委全會和年前“兩會”上提出的既定目標任務，盯緊各類考核指標體系，以“三創四建”活動為工作主線，以“四學四爭”為主要抓手，扎實推進各項工作開展，全縣經濟保持了持續健康發展的勢頭，我們有信心實現“雙過半”。
一是目前已經提前實現“雙過半”的指標有2項。一般公共預算收入，1-5月份完成X萬元，占年度計劃的X%;實際利用外資，一季度完成X萬美元，占年度計劃的X%，居全市第X位。
二是按照目前增速，能夠如期實現“雙過半”的指標有5項。規模以上工業增加值，1-4月份完成X億元，同比增長X%，預計6月底完成X億元，增長X%。固定資產投資，1-4月份增長X%，居全市第X位，預計6月底增長X%，占年度計劃的X%。進出口總值，1-4月份完成X億元，占年度計劃的X%，居全市第X位(其中，出口完成X億元，同比增長X%，出口綜合考評值居全市第X位)，預計6月底完成X億元，占年度計劃的X%。城鎮新增就業，1-5月份新增就業X人，預計6月底新增就業X人，占年度計劃的X%。城鎮居民人均可支配收入，一季度完成X元，增長X%，居全市第X位，預計6月底完成X元，占年度計劃的X%。
三是有困難，但經過努力能夠實現“雙過半”的指標有3項。地區生產總值，一季度完成X億元，同比下降X%。實現年初目標，二季度當季需完成X億元，有一定困難。但從5月份我縣工業用電量來看，比去年同期增長X%，有力支撐了經濟運行持續向好，所以經過6月份努力，預計可完成X億元，占年度計劃的X%;社會消費品零售總額，一季度完成X億元，同比增速下降X%，居全市第X位。從二季度看，我縣住宿餐飲、批零貿易等消費呈現恢復性增長，所以經過6月份努力，預計可完成X億元，占年度計劃的X%。農村居民人均可支配收入，一季度完成X元，下降X%，居全市第X位，二季度隨著農民經營性、工資性收入持續增長，經過努力，預計6月底可完成X元，占年度計劃的X%。
四、突出源頭治理，堅決打贏安全生產“陣地戰”
始終堅持安全至上，落實落細安全生產責任制，全力抓好隱患排查整治，全縣安全生產形勢總體穩定。2019年度被市政府評為安全生產目標管理“優秀縣政府”，今年1—5月份，全縣未發生安全生產事故。
一是筑牢紅線意識。始終把安全生產工作當作頭等大事抓緊抓實，X書記和我多次專題調度安全生產工作，親自帶隊到重點領域開展督查，堅決消除一切隱患;與各鄉鎮、縣安委會成員單位簽訂《安全生產目標責任書》，擰緊了“一級抓一級、層層抓落實”的責任鏈條。同時，為讓安全防范意識深入人心，讓安全操作成為習慣，我們鋪天蓋地搞宣傳，大街小巷講安全，廣泛動員安全行業抓培訓，取得較好成效。比如，X月XX日我縣組織春季森林防火“大篷車”進鄉村的做法，被新華網、人民網、應急管理部網站刊登報道。
二是完善“雙控”機制。印發《X縣深入推進安全生產風險分級管控和隱患排查治理雙重預防機制建設工作實施方案》，堅持“一鄉(鎮)一策、一企一策”，細化硬化風險管控和隱患排查治理措施，全面開展風險辨識評估，實現事故隱患發現、登記、整改、驗收、銷賬的閉環管理。目前，建成縣級“雙控”試點X個，規模以上企業試點X個，重點行業領域試點X個。下步，我們將嚴格按照市要求，在全縣規上企業中推開“雙控”機制建設。
三是狠抓排查整治。認真對照全市安全生產專項整治三年行動方案，大力開展危險化學品、建筑施工、道路交通、人員密集場所等重點行業領域安全生產大排查大整治行動，嚴打“三非”“三違”“三超”等非法違法行為。今年以來，共排查檢查安全隱患X余處，均已整改到位。同時，堅持未雨綢繆抓防汛，進一步細化了工作分工，壓實了各方責任，形成了“應急聯動、協調高效、信息共享”的良好工作格局。目前，防汛物資儲備基本到位、人員調配到位。
四是提高應急能力。建立了“1+25+31”的縣級應急預案體系，進一步修訂完善突發公共事件總體預案和各類專項預案，科學整合應急救援隊伍，定期開展應急演練，逐步提升應急處置能力。
五、堅持綠色發展，堅決打贏污染防治“攻堅戰”
圍繞生態優先、綠色發展，堅持把大氣污染防治作為推動高質量發展的有力抓手，持續聚焦轉型、治企、減煤、控車、降塵等方面重點工作，盯緊PM2.5、PM10、O3三項關鍵指標，做到源頭治理、長效管控，狠抓生態環境質量改善。截至6月14日，我縣PM2.5濃度為62微克每立方米，全市排名第X，同比下降X%，優良天數XX天，PM10較去年同期下降X%。
一是強化揚塵綜合治理。道路揚塵治理上，常態化推進“洗城”作業，通過集中治理和日常管控，按照“雙五雙十”和“六無六凈”高標準開展道路揚塵治理。企業揚塵治理上，督促工業企業加大廠區硬化、綠化和路面灑水降塵力度，全面降低企業揚塵。土治理上，完成育才路等X條街道X處，總面積約X萬余平方米的露土地、便道硬化更換工作。建筑揚塵治理上，加大對轄區內施工工地督查力度，凡達不到揚塵治理“8條標準”的，一律不準開工。
二是抓好工業爐窯超低排放改造。涉及我縣的磚瓦窯、鑄造、碳素等X個行業X家企業共X個爐窯，已完成X個爐窯深度治理。
三是抓好工業企業深度治理。按照行業分類，我縣共涉及碳素、商砼、石料廠等X個重點行業X家企業，目前，已治理完成X家。涉VOCs企業X家，已全部完成治理任務。同時，加強臭氧、顆粒物污染源治理，從5月27日到6月2日，對磚瓦行業實行分時段控制生產，對涉VOCs重點行業加強生產調控。
四是抓好“三禁”工作。盯緊“禁燃、禁煤、禁燒”三項任務，建立完善多部門聯動機制，采取“人防+技防”的執法檢查方式，按照“抓早、抓小、抓嚴”的工作思路，嚴格執法監管，從快從嚴處置，力爭“不燃一把火、不冒一處煙”。截至X月XX日，我縣SO2較去年同期下降X%。
五是深化鍋爐治理。我縣X臺燃油鍋爐治理任務，現已完成治理任務，完成率100%。
六是嚴格管控移動“污染源”。夯實執法力量，盯緊重點時段、路段，對重點車輛違法車輛嚴加管控，氮氧化物較去年同期下降X%。
尊敬的X主任，今年以來，面對突如其來新冠疫情，面對脫貧攻堅、小康社會、十三五規劃的三個收官決戰之年，面對疫情防控和經濟發展兩手抓的繁重任務，X書記和我真的可以說是食不甘味、寢不安席，唯恐耽誤X發展;全縣各級干部更是沒有絲毫懈怠，眾志成城、聚力攻堅，各項工作取得了一定的成效，但與市委、市政府的高標準、嚴要求相比，我們還存在一些急需解決的問題，下步工作中，我們將進一步加大推進力度，搶抓疫情防控取得階段性勝利的寶貴時機，一天當做兩天用，兩步并做一步走，自我加壓，奮力趕超，堅決把失去的時間搶回來，把推進的速度提上去，全力以赴抓好穩增長、促改革、調結構、惠民生、防風險等各項工作，確保二季度如期實現“雙過半”，奮力奪取疫情防控和經濟社會發展的雙勝利!
匯報完畢，不足之處敬請X批評指正!